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Gesund führen Sich und das Team leistungsstark managen

Seminaranbieter: CoBeTraS Akademie

Inhalte, Nutzen, Ziele

In der heutigen schnelllebigen, komplexen Zeit der Mehrfachbelastungen, wird es für Führungskräfte immer schwieriger, sich und die Mitarbeiter vor Dauerstress zu schützen. Mehr Arbeit, weniger Mitarbeiter führen seit Jahren zu steigenden psychischen Erkranken, Burnout und sind häufige Ursache für Arbeitsunfähigkeiten und Frühberentungen.Psychosoziale Gesundheitsförderung ist ein wichtiger Baustein des betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Inhalte

Führung und Gesundheit in deutschen Unternehmen
* Was bedeutet Gesundheit – Das Modell der Salutogenese
* Gesundheitsgerechte Führungsverhalten für erfolgreiche Führung
* Möglichkeiten für eine gesundheitsförderliche Wirkung erzielen

Kränkende und heilsame Faktoren in betrieblichen Führungsalltag
* Welche Grundhaltung förderlich für Ihren Erfolg ist
* Risikofaktoren für Stress, psychische Erkrankungen, Burnout, MobbingBestandteile gesundheitsgerechter Führung
* Ressourcen von Mitarbeitern und Teams erfolgreich aktivieren

Belastungsminderung und Gesundheitsförderung
* Psychische und physische Faktoren von Gesundheitsbeeinträchtigen
* Signale und Folgen von Mitarbeitern erkennen – Bewältigungsstrategien entwickeln
* Gesundheitsgerechte Arbeitsorganisationen gestalten

Motivation der Mitarbeiter zu gesundheitsförderlichem Verhalten
* Welche Grundhaltung ist förderlich für den Erfolg
* Belastungsabbau, Ressourcenaufbau – Stressbewältigungstools
* Work-Life Balance – mit Stress gesund umgehen
* Die Hauptfaktoren für gesunde Führung
* Die Dimensionen eines gesunden (ressourcenorientierten) Führungsverhaltens Wertschätzende Kommunikation und Gesprächsführung
* Zielgerichtet unterstützen und individuell begleiten

Wie sie als Führungskraft selber im Beruf gesund bleiben
* Vorbild für die Mitarbeiter – Die eigene Gesundheit stärken
* Rehabilitation planen und durchführen
* Entwickeln eigener Handlungsstrategien

Zielgruppe
Führungskräfte aller Ebenen, die ihre Kompetenz zum gesundheitsorientierten Führungsverhalten ausbauen möchten

Methode
Präsentation, Kollegiale Beratung, Selbstanalysen, Gruppenarbeiten, Selbstreflexion, Diskussion, Lehrgespräch, Checklisten, Erfahrungsaustausch

Adressaten / Zielgruppen

Führungskräfte aller Ebenen, die ihre Kompetenz zum gesundheitsorientierten Führungsverhalten ausbauen möchten

Termine und Buchung

Veranstaltung
Ort, Zeitraum, Dauer, Preis
Preis
in Euro, zzgl MwSt. 

Berlin
2 Tage

Düsseldorf
2 Tage
2 Tage
2 Tage

Frankfurt
2 Tage

Hamburg
2 Tage

München
2 Tage